Zwangsurlaub

Zwangsurlaub

Als Zwangsurlaub bezeichnet man einen vom Arbeitgeber, ohne vorherigen Antrag des Arbeitnehmers, verordneten Erholungsurlaub. Im deutschen Recht ist​. Das Direktionsrecht erlaubt Arbeitgebern Zwangsurlaub anzuordnen. Dabei müssen sie aber einige Rechte der Angestellten berücksichtigen. In bestimmten Situationen darf der Arbeitgeber Urlaub anordnen: Was bei Zwangsurlaub wann erlaubt ist und was Arbeitnehmer unbedingt.

"Zwangsurlaub" English translation

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Zwangs­ur­laub in der Corona-Krise

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Januar Autor: Jochen Mai Jochen Mai ist Gründer und Chefredakteur der Android Firefox Addons. Dieser verordnete Erholungsurlaub ist jedoch nur unter bestimmten Voraussetzungen zulässig.

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So steht es im Beschluss von Bund und Ländern vom

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Zwangsurlaub – Ist verordneter Erholungs­urlaub rechtens?

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Translation of "Zwangsurlaub" in English

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Zwangsurlaub zu Weihnachten: Kann der Arbeitgeber Betriebsferien anordnen? - Betriebsrat Video

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